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Operativer HR Business Partner (w/m/d)

Vollzeit unbefristet Mehrower Allee 52, 12687 Berlin

Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 130.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer rund 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, degewo netzWerk und gewobe bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben.

Wir bei der degewo Gebäudeservice sorgen dafür, dass sich alle Mieterinnen und Mieter in ihren Wohnanlagen rundum sauber, sicher und wohl fühlen. Die Betreuung von Gebäuden, Wohnräumen, Grünflächen und Spielplätzen - das ist unser Auftrag. Jeden Tag aufs Neue - abwechslungsreich und unverzichtbar!

Ihre Aufgaben

  • HR-Ansprechpartner für unsere Führungskräfte eines Fachbereichs
  • Steuerung und Durchführung aller personalrelevanten Maßnahmen vorallem in den Bereichen Personalbetreuung und -entwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
  • Operative Betreuung unserer Mitarbeitenden über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg
  • Unterstützung bei der Rekrutierung von Mitarbeitenden
  • Gestaltung und Implementierung von HR-Strategien und -Prozesse
  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in strategischen Fragestellungen (bei organisatorischen Änderungen, strategischer Personalplanung, Teamentwicklung)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes wirtschaftsnahes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
  • Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen Personalrolle
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
  • Beratungskompetenz sowie sicherer und selbstbewusster Umgang mit Menschen
  • Hohe soziale Kompetenz und Empathie

Unser Mehr

  • Tarifliche Vergütung gemäß dem Vergütungstarifvertrag für die Beschäftigten in der degewo Gebäudeservice GmbH
  • Flexible Arbeitszeitmodelle 
  • 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. frei
  • 38 Stunden-Vollzeit-Woche (Teilzeit möglich) 
  • Arbeitsort: Mehrower Allee 52, 12687 Berlin
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Ergonomische Büro- und Arbeitsausstattung
  • Eine Position mit hohem Maß an Selbstständigkeit
  • Intensive Zusammenarbeit mit motivierten und teamorientierten Kollegen

  • Mach' aus Berlin ein Zuhause!

    Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Senden Sie diese bitte über unser Onlineformular und klicken dafür den Button "Jetzt bewerben"!

    Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

    Kontakt

    degewo Gebäudeservice GmbH
    Kerstin Nobis
    Mehrower Allee 52
    12687 Berlin
    T: 030 - 26485 9898


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